Itu BBC telah membuat karyawan 'menggantung' setelah mereka mengeluhkan perilaku buruk yang dilakukan rekan kerja, kata pimpinan perusahaan.
Saat memberikan pidato besar pertamanya sejak ia menjabat pada bulan Maret, Dr Samir Shah mengakui ada 'perasaan bahwa orang-orang berkuasa 'lolos begitu saja'.
Dia mengatakan perlu ada langkah-langkah yang lebih 'terlihat' ketika seseorang diketahui telah 'melewati batas' dan responsnya perlu dilakukan lebih 'cepat'.
Komentar Dr Shah muncul setelah kejadian tersebut Huw Edwards skandal yang memicu tinjauan independen terhadap budaya kerja BBC.
Ketua BBC, ketika berbicara kepada tokoh-tokoh industri di Leeds, mengatakan dia 'bertekad untuk membasmi penyalahgunaan kekuasaan'.
Ketua BBC Samir Shah mengakui ada 'perasaan bahwa orang-orang berkuasa 'lolos begitu saja' (Digambarkan saat pidato publik pertamanya sejak pelantikannya di Leeds, hari ini)
BBC mengadakan Tinjauan Budaya Tempat Kerja dengan 'fokus khusus pada pencegahan penyalahgunaan kekuasaan' setelah sejumlah skandal yang terdokumentasi (foto: Huw Edwards)
Ia mengatakan kepada hadirin: 'Ada kekhawatiran mengenai perilaku yang tidak dapat diterima di BBC.
'Saya, dan dewan direksi BBC, menanggapi masalah ini dengan sangat serius dan bertekad untuk memberantas penyalahgunaan kekuasaan.'
Dia mengatakan ada 'kemajuan signifikan' dalam beberapa tahun terakhir, namun menambahkan: 'Namun demikian, masih ada perasaan bahwa orang-orang berkuasa 'lolos begitu saja'.
'Orang-orang yang berani mengeluh malah dibiarkan begitu saja. Tindakan yang lebih nyata perlu diambil ketika seseorang diketahui telah melewati batas.
'Dan sejujurnya, semuanya bisa dilakukan jauh lebih cepat. Kami jelas perlu berbuat lebih banyak. Dan Tinjauan Budaya Tempat Kerja yang saat ini sedang berlangsung, saya yakin, akan membantu kita bergerak maju dengan cepat.'
Selain skandal Huw Edwards yang membuatnya mengaku bersalah memiliki gambar anak-anak yang tidak senonoh, ada kekhawatiran tentang perlakuan terhadap kontestan Strictly Come Dancing. Jermaine Jenas juga dipecat oleh BBC karena mengirimkan teks eksplisit.
Menanggapi pertanyaan setelah menyampaikan pidatonya, Dr Shah mengatakan dia ingin tinjauan budaya tempat kerja menghasilkan 'tindakan daripada proposal kecil lainnya'.
Ia menambahkan bahwa perlu ada 'langkah-langkah yang dapat kita ambil dengan cepat' sehingga dapat menunjukkan kepada staf 'kami benar-benar peduli terhadap hal ini'.
Dr Shah mengatakan perusahaan harus 'menemukan cara agar masyarakat tetap mendapatkan informasi' setelah mereka menyampaikan keluhan.
Dalam pidatonya yang disampaikan di Leeds Conservatoire, ia juga menyerukan agar keputusan mengenai tingkat pendanaan BBC 'didepolitisasi'.
Ia mengatakan jumlah uang yang diperoleh perusahaan tidak boleh 'tergantung pada pukulan pena menteri'. Dia mengatakan hal ini menimbulkan 'risiko merusak persepsi seputar independensi BBC'.
Bos BBC menyerukan langkah-langkah untuk memperkuat independensi BBC dengan mengatakan bahwa perusahaan tersebut harus 'sepenuhnya bebas dari tekanan politik'.
Dia menunjuk pada cara para menteri memutuskan berapa besaran kenaikan biaya izin, dan menambahkan bahwa uang biaya izin terlebih dahulu masuk ke kas sebelum masuk ke BBC.
Dr Shah mencontohkan pada tahun 2010, pemerintah saat itu memutuskan biaya lisensi BBC harus mulai mendanai Layanan Dunia.
Dia berkata: 'Setiap gagasan bahwa keuangan kita bergantung pada tulisan menteri akan selalu mempunyai risiko merusak persepsi seputar independensi BBC.
'Tentu saja, BBC menerima dana publik yang sangat besar dan harus bertanggung jawab atas penggunaan dana tersebut – hal ini tidak diragukan lagi. Namun apa pun model pendanaan di masa depan, kita perlu mendepolitisasi pengambilan keputusan mengenai pendapatan yang diperoleh.'
Dia mengatakan pembekuan biaya izin dan kenaikan inflasi yang tidak terlalu tinggi telah 'menciptakan bahaya yang terus-menerus dalam pendanaan BBC'.
Bos BBC juga menyerukan langkah-langkah untuk memperkuat independensi BBC dalam pidatonya
Dr Shah mengatakan perusahaan harus 'menemukan cara agar masyarakat tetap mendapatkan informasi' setelah mereka menyampaikan keluhan (Foto dari kantor penyiaran BBC pada bulan Juni, file)
Ketua, yang mulai menjabat pada bulan Maret, tidak secara pasti mengesampingkan merger antara lembaga penyiaran layanan publik ketika ia berbicara tentang peningkatan kolaborasi di antara mereka dalam menghadapi persaingan dari lembaga penyiaran AS.
Dia berkata: 'Panggilan saya adalah untuk memungkinkan kita berkolaborasi semampu kita dan bersaing ketika diperlukan. Kita harus bebas berinovasi mengenai apa yang bisa kita lakukan dan bagaimana kita bisa menghadapi tantangan-tantangan yang ada.'
Bos BBC juga mengatakan bahwa perusahaan tidak perlu membenarkan 'keberadaan kami' setiap 10 tahun dan Pemerintah harus memiliki kepercayaan diri untuk mengatakan 'BBC adalah hal yang sangat baik'.
Dr Shah berkata: 'Pada kenyataannya, ada kemungkinan bahwa pada bulan Januari 2028 BBC tidak lagi ada dan Pemerintah hanya menjual asetnya.'
Ia menambahkan: 'Pemerintah harus percaya diri untuk mengatakan bahwa BBC adalah hal yang sangat baik.'
Mohon maaf, Foto memang tidak relevan. Jika keberatan atau harus diedit baik Artikel maupun foto Silahkan Klik Laporkan. Terima Kasih